农民工实名制管理系统引用信息化的手段,提高了建筑工人实名制管理效率,规范了农民工工资的支付行为,保障了农民工按时足额获得工资,实现了以下重要意义:
1、签订并录入劳动合同:平台录入工人个人信息及合同等资料。上下班人脸识别实名制考勤打卡,解决以往考勤问题。
2、保障农民工施工安全:维护农民工相关权益,有效监督劳务企业的工资发放。
3、确保工程质量和安全生产:可掌握工人的技能水平,开展针对性的安全生产培训,提供工人知识和技能水平。
4、提高现场管理水平:有助于建筑企业掌握劳务人员信息情况,可根据工程进度,及时调配劳动力,有效促进项目现场管理。
5、避免恶性事件发生:彻底杜绝闲杂人员混入施工现场,有利于现场治安管理。
6、数据留存可溯源:保存原始数据记录,避免和依法处理劳动纠纷。
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